photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Hôtellerie - Camping

Méounes-lès-Montrieux, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission Générale : En lien avec les valeurs et l'ADN de Montrieux le Hameau, le/la responsable comptable et administratif sera en charge de la gestion comptable et administrative de 3 entités Missions Principales : 1. Comptabilité générale et analytique : o Gestion de la comptabilité courante (saisie des factures client et fournisseur, gestion des écritures) pour trois entités juridiques ; o Suivi des rapprochements bancaires et gestion quotidienne de la trésorerie (prévisions et suivi des flux) ; o Collaboration avec le cabinet comptable pour garantir la qualité et la fiabilité des données transmises ainsi que la clôture des bilans mensuelles/annuelles. 2. Contrôle de gestion : o Suivi des indicateurs financiers clés et analyse des performances (CA, marge opérationnelle, marge nette, etc.) ; o Prévision et planification budgétaires (élaboration du prévisionnel : CA, coûts, marges) par Business Unit et pour le Budget Annuel ; o Participation aux clôtures comptables ; o Analyse des écarts entre prévisions et réalisations pour appuyer les décisions stratégiques ; o Suivi de la comptabilité analytique pour le contrôle de gestion et l'élaboration des tableaux de bord ; o Élaboration,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Tropez, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoindre le Byblos, c'est rejoindre une grande famille. Venez vivre une expérience unique. Entrez dans la légende ! L'hôtel Byblos***** Palace, situé en plein cœur de Saint-Tropez recrute un Gestionnaire des Ressources Humaines (H/F) pour compléter son équipe RH chargée du suivi administratif des collaborateurs de l'Hôtel et de la Plage. Vos missions principales : - Gestion administrative du personnel et gestion du temps - Suivi des adhésions mutuelles et prévoyance, visites médicales, gestion des arrêts de travail/maladie/maternité ... - Accueil et intégration des collaborateurs - Suivi des entrées et sorties des saisonniers - Participation au process de recrutement, gestion et diffusion des annonces - Contribution à la marque employeur et à notre communication interne RH, création de supports - Participation à l'élaboration et au déploiement opérationnel de projets RH transversaux - Suivi des indicateurs RH (tableaux de bords, graphiques et valorisation des informations) - Suivi des dossiers d'embauche avec la préfecture - Suivi de la gestion des différents entretiens professionnels, d'appréciation des performances, etc . - Suivi des embauches et déclarations des[...]

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Directeur / Directrice de zone

Emploi Social - Services à la personne

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Entreprise : Vous avez envie de donner un sens à votre activité professionnelle ? Vous souhaitez vous sentir utile et aider les autres ? Rejoignez notre équipe ! Les agences HELPI sont spécialisées dans les services à la personne depuis 2015. Nous avons à cœur de faire vivre les valeurs humaines. Si c'est également votre cas, nous sommes faits pour travailler ensemble. Poste : Rattaché.e à la Direction, vos missions seront les suivantes : MANAGEMENT DES EQUIPES Assurer le recrutement et l'intégration des intervenants. Animer les équipes et manager les salariés. Mettre en place une politique managériale. GESTION Appliquer les politiques budgétaires de sa zone. Piloter les indicateurs et tableaux de bord de sa zone (vérification et mise en place d'actions correctives si besoin). Garantir la rentabilité de sa zone. DEVELOPPEMENT Garantir le développement commercial des agences de sa zone. Mettre en place les actions commerciales des agences. Développer le partenariat avec les instances institutionnelles de la région. Mutualiser les ressources humaines de son périmètre LES PLUS Salaire : 2500 Euros brut / mensuel Contrat : CDI temps plein (possibilité de mettre en place[...]

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Directeur / Directrice de zone

Emploi Social - Services à la personne

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Entreprise : Vous avez envie de donner un sens à votre activité professionnelle ? Vous souhaitez vous sentir utile et aider les autres ? Rejoignez notre équipe ! Les agences HELPI sont spécialisées dans les services à la personne depuis 2015. Nous avons à cœur de faire vivre les valeurs humaines. Si c'est également votre cas, nous sommes faits pour travailler ensemble. Poste : Rattaché.e à la Direction, vos missions seront les suivantes : MANAGEMENT DES EQUIPES Assurer le recrutement et l'intégration des intervenants. Animer les équipes et manager les salariés. Mettre en place une politique managériale. GESTION Appliquer les politiques budgétaires de sa zone. Piloter les indicateurs et tableaux de bord de sa zone (vérification et mise en place d'actions correctives si besoin). Garantir la rentabilité de sa zone. DEVELOPPEMENT Garantir le développement commercial des agences de sa zone. Mettre en place les actions commerciales des agences. Développer le partenariat avec les instances institutionnelles de la région. Mutualiser les ressources humaines de son périmètre SALAIRE ET AVANTAGES : Salaire : 2500 Euros brut / mensuel Contrat : CDI temps plein (possibilité de[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Carrelage - Maconnerie

Brignoles, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

À propos du poste Nous recherchons notre gestionnaire des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de la gestion des talents et des relations humaines au sein de notre organisation. Votre rôle sera essentiel pour accompagner le développement des collaborateurs et contribuer à la mise en œuvre de notre stratégie RH. Responsabilités - Coordonner le processus de recrutement (rédaction des offres d'emploi, sourcing, pré-sélection des candidats, préparation des entretiens, vérification des références). - Assurer les démarches liées à l'intégration des nouveaux salariés (DPAE, VIP, dossier salarié, remise des documents d'informations obligatoires). - Assurer la gestion administrative des ressources humaines (gestion des contrats de travail, suivi des temps d'activités/congés/absences, visites médicales, déclaration aux organismes sociaux...). - Assurer la préparation et la coordination de la paye externalisée (collecte, vérification, saisie sur SILAE des EVP et contrôle des BS). - Développer et mettre en œuvre des projets transverses correspondant à la stratégie de l'entreprise. - Accompagner la Direction dans le développement des compétences[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Social - Services à la personne

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rattaché(e) à la directrice du Pôle Provence-Alpes- Côte d'Azur, et fonctionnellement à la Directrice administrative et financière du Siège, le(la) responsable administratif(tive) et financier(cière) est chargé(e) de la mise en œuvre de la politique de gestion administrative et financière du pôle, fixée par les instances dirigeantes et les normes réglementaires. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Mise en œuvre et contrôle des procédures de gestion administrative et financière et de leur application ; - Elaboration de l'ensemble des budgets, CPOM ; - Réalisation des comptes annuels (bilan, compte de résultat) et du cadre normalisé (compte administratif) ; - Garant de la gestion et du contrôle de la paie (salaires et charges sociales) ; - Prospection des fournisseurs et négociations préalables aux achats ; - Coordination du suivi des contrats et des conventions ; - Participation à l'élaboration du programme pluriannuel d'investissement, suivi de sa réalisation et suivi des emprunts ; - Interlocuteur des CAC, financeurs et tiers ; - Analyse de ratio et élaboration de tableaux de bords ; - Garant de la gestion administrative et comptable de déclaration[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur de pôle et fonctionnellement à la responsable ressources humaines du pôle, elle/il réalise l'ensemble de ses activités principales dans le respect des orientations de la Direction Générale et de Pôle, et de la règlementation en vigueur à la contribution au fonctionnement qualitatif et quantitatif du service RH du Pôle. Vos principales responsabilités sont les suivantes : Gestion des ressources humaines - Gestion du dossier administratif du personnel de l'entrée à la sortie du salarié (y compris intérimaire) : constitution du dossier individuel, rédaction des contrats de travail et avenants, attestations et courriers divers. - Participation à l'élaboration et au suivi de tableaux de bord/indicateurs sociaux, (suivi des contrats de travail, des offres d'emploi et des formation). - Rédaction et diffusion d'offres d'emploi, pré-sélection des candidatures. - Suivi des visites médicales. - Participation au suivi administratif et à l'organisation des formations individuelles et collective. - Participation au suivi et à l'organisation des entretiens professionnels. - Affiliation et radiation des salariés à la mutuelle obligatoire. - Déclaration[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le développement des établissements et de leur palette d'activités conduit à renforcer la structure du siège de l'association basé à Toulon. A ce titre, nous recherchons un/e assistant/e RH Paye. Placé(e) sous la responsabilité du responsable des ressources humaines au sein du Siège de l'Association, vos missions seront : - De gérer l'administration du personnel (saisir, traiter et contrôler les informations de paie et des arrêts de travail) ; - De traiter les DSN mensuelles / évènementielles ; - D'apporter un appui à la responsable des ressources humaines et à la direction de l'association en matière de pilotage (tableaux de bord, BDES, bilan social, budget RH, dialogue social, accords d'entreprise ) ; - D'assurer une veille règlementaire. Compétences attendues : - Connaissance de la législation sociale en général - Maîtrise de la gestion des arrêts de travail, prévoyance; - Maîtrise des outils bureautiques ; - Sens de la communication ; - Capacités de travail en équipe ; - Rigueur et autonomie dans le travail ; - Capacité d'adaptation. Poste non cadre en Contrat à Durée Déterminée à temps plein renouvelable, rémunération selon CCN 51 Ce poste est à pourvoir immédiatement.

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Assistant(e) administratif(ve) d'assurances

Emploi Administrations - Institutions

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSIONS PRINCIPALES : Assurer la gestion des assurances de la Commune (contrats, sinistres, CATNAT.) Assurer la gestion administrative et financière des affaires juridiques Assurer la gestion administrative des régies municipales ASSURANCES : Gestion des contrats d'assurances de la Commune (RC, flotte automobile et nautique, protection juridique, atteinte environnement, dommage aux biens) et suivi des procédures de reconduction des marchés Gestion des sinistres de toute nature liés aux contrats d'assurance de la Commune : suivi des déclarations, rédaction de courriers / courriels, gestion des relations avec les assureurs et les administrés, consultation de l'audit en matière d'assurances, présence aux expertises, suivi administratif (tableau de bord, classement.) JURIDIQUE : Rédiger les pièces administratives liées aux affaires juridiques (contentieux, protection fonctionnelle.) : décisions municipales, arrêtés, courriers Suivi administratif (mise à jour des tableaux de bord, archivage, classement) et financier (engagements, bons de commandes et suivi des crédits) Régies Municipales : Gestion administrative des régies : rédaction d'actes administratifs (arrêtés),[...]

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LES MAUX BLEUS

Théâtre

TOULON 83000

Le 08/03/2022 à 20:45

Deux comédiennes, quinze personnages, une certitude : la violence n'est pas une question de genre mais de pouvoir. Grâce à une succession de tableaux, tantôt émouvants tantôt drôles, la pièce met en lumière cette part d'ombre de la société à travers différents points de vue : victimes, témoins et bourreaux. La création Les Maux Bleus expose de façon intense, poignante et sans concession toutes les formes de violences faites aux femmes : tant physiques que psychologiques, elles sont multiples, insidieuses, courantes, invisibles, révoltantes... Un face à face salutaire avec la violence pour mieux l'écouter, la comprendre et l'éradiquer. Les Maux Bleus est assurément une oeuvre théâtrale vibrante, authentique, salvatrice, profondément humaniste et remplie d'espoir. On est touché en plein coeur ! Accès personnes à mobilité réduite:04 94 42 71 01

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